淬炼银发“领头雁”赋能党建新征程——泉州市举办离退休干部党支部书记能力建设专题培训
淬炼银发“领头雁”赋能党建新征程——泉州市举办离退休干部党支部书记能力建设专题培训
淬炼银发“领头雁”赋能党建新征程——泉州市举办离退休干部党支部书记能力建设专题培训5场专题授课、4场经验分享、3处现场教学、2轮分组(fēnzǔ)研讨、1次党建(dǎngjiàn)台账观摩……近日,泉州(quánzhōu)市委组织部、老干部局联合举办泉州市2025年离退休干部党支部书记能力建设专题培训暨(jì)深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班。来自市直及各县(市、区)的近百名离退休干部党支部书记齐聚一堂,通过多元课程体系和沉浸式学习,淬炼过硬本领,为(wèi)新时代离退休干部党建工作蓄势(xùshì)赋能。
理论指导:深学细悟夯(hāng)基础
培训班突出能力建设主题,紧扣深入贯彻中央八项(bāxiàng)规定精神学习教育与意识形态建设,精心打造理论学习矩阵。泉州市委党校教授以“贯彻中央八项规定精神,深化(shēnhuà)作风建设”为题,结合(jiéhé)典型案例深入解读政策内涵(nèihán);市委网信办领导围绕“离退休(lítuìxiū)干部网络行为规范与正向引领”展开专题授课,通过情景模拟(mónǐ)和实操指导,提升学员网络意识形态工作能力;省委老干部局有关同志聚焦《福建省离退休干部党支部工作手册(gōngzuòshǒucè)》,从制度解读到实操技巧,为基层党建提供精准指引。
参训学员(xuéyuán)感慨:“中央八项规定精神是终身遵循的政治纪律,退休干部更要严守(yánshǒu)底线。”“网络行为规范课程让(ràng)我们意识到,银发群体在网络空间同样肩负传播正(zhèng)能量的责任。”“工作手册的系统讲解,为支部规范化建设提供了‘操作指南’。”
对标先进:经验共享促(cù)提升
培训班搭建“内(nèi)外结合”的经验交流平台,既有全国典型示范,又有本土案例分享。全国模范人民调解员、柳城街道离退休干部党支部组织委员李夏亭讲述“退休不褪色,调解暖民心”的实践故事(gùshì);鲤城区、石狮市等6个县(市、区)及市直单位代表展示(zhǎnshì)特色党建台账、活动纪实内页(yè),围绕阵地建设、活动策划等内容展开深度研讨。
“先进案例让我(wǒ)看到了党建与基层治理融合的新路径。”“各地(gèdì)的台账展示干货满满,特别是活动记录的创新形式(xíngshì),值得我们学习借鉴。”学员们在交流中碰撞出创新火花。
实践(shíjiàn)赋能:多维场景拓思路
培训结合泉州特色,组织学员走进三大(sāndà)实践课堂:在美林街道皇家滨城小区和(hé)南安市联合调解中心(zhōngxīn),实地观摩银发人才参与基层治理的生动实践;在中共泉州中心县委机关旧址和泉州革命斗争史展馆,通过沉浸式红色教育汲取作风建设力量;在南安九牧集团“晋江经验”实践基地(jīdì),感受党建引领(yǐnlǐng)企业高质量发展的创新模式。
“基层治理现场教学让(ràng)我深受启发,支部可以探索更(gèng)多参与社区服务的(de)新方式。”“红色教育让我们铭记初心,更加坚定为党建(dǎngjiàn)事业贡献力量的决心。”“九牧集团的党建经验,为‘党建+产业’融合发展提供了新思路。”学员们在实践中拓宽了工作视野。
培训期间(qījiān),学员们还围绕(wéirào)“新时代离退休干部党建难点破解”“银发人才作用发挥路径”等主题开展分组研讨,形成相关可行性建议。
此次培训全面锤炼了离退休干部党支部书记的政治素养、专业能力和创新思维,有效(yǒuxiào)提升了“领头雁”队伍战斗力。学员们纷纷表示,将以此次培训为新起点,持续强化自身能力建设,把学习(xuéxí)成果转化为破解工作难题的实招硬招,以高质量党建推动离退休干部工作再上新台阶,为推进中国式(zhōngguóshì)现代化泉州实践贡献更强“银发生力军(shēnglìjūn)”动能。(供稿人:刘江平(jiāngpíng) 黄伊凌(huángyīlíng) 潘煌杰)

5场专题授课、4场经验分享、3处现场教学、2轮分组(fēnzǔ)研讨、1次党建(dǎngjiàn)台账观摩……近日,泉州(quánzhōu)市委组织部、老干部局联合举办泉州市2025年离退休干部党支部书记能力建设专题培训暨(jì)深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班。来自市直及各县(市、区)的近百名离退休干部党支部书记齐聚一堂,通过多元课程体系和沉浸式学习,淬炼过硬本领,为(wèi)新时代离退休干部党建工作蓄势(xùshì)赋能。

理论指导:深学细悟夯(hāng)基础
培训班突出能力建设主题,紧扣深入贯彻中央八项(bāxiàng)规定精神学习教育与意识形态建设,精心打造理论学习矩阵。泉州市委党校教授以“贯彻中央八项规定精神,深化(shēnhuà)作风建设”为题,结合(jiéhé)典型案例深入解读政策内涵(nèihán);市委网信办领导围绕“离退休(lítuìxiū)干部网络行为规范与正向引领”展开专题授课,通过情景模拟(mónǐ)和实操指导,提升学员网络意识形态工作能力;省委老干部局有关同志聚焦《福建省离退休干部党支部工作手册(gōngzuòshǒucè)》,从制度解读到实操技巧,为基层党建提供精准指引。

参训学员(xuéyuán)感慨:“中央八项规定精神是终身遵循的政治纪律,退休干部更要严守(yánshǒu)底线。”“网络行为规范课程让(ràng)我们意识到,银发群体在网络空间同样肩负传播正(zhèng)能量的责任。”“工作手册的系统讲解,为支部规范化建设提供了‘操作指南’。”
对标先进:经验共享促(cù)提升
培训班搭建“内(nèi)外结合”的经验交流平台,既有全国典型示范,又有本土案例分享。全国模范人民调解员、柳城街道离退休干部党支部组织委员李夏亭讲述“退休不褪色,调解暖民心”的实践故事(gùshì);鲤城区、石狮市等6个县(市、区)及市直单位代表展示(zhǎnshì)特色党建台账、活动纪实内页(yè),围绕阵地建设、活动策划等内容展开深度研讨。

“先进案例让我(wǒ)看到了党建与基层治理融合的新路径。”“各地(gèdì)的台账展示干货满满,特别是活动记录的创新形式(xíngshì),值得我们学习借鉴。”学员们在交流中碰撞出创新火花。
实践(shíjiàn)赋能:多维场景拓思路
培训结合泉州特色,组织学员走进三大(sāndà)实践课堂:在美林街道皇家滨城小区和(hé)南安市联合调解中心(zhōngxīn),实地观摩银发人才参与基层治理的生动实践;在中共泉州中心县委机关旧址和泉州革命斗争史展馆,通过沉浸式红色教育汲取作风建设力量;在南安九牧集团“晋江经验”实践基地(jīdì),感受党建引领(yǐnlǐng)企业高质量发展的创新模式。

“基层治理现场教学让(ràng)我深受启发,支部可以探索更(gèng)多参与社区服务的(de)新方式。”“红色教育让我们铭记初心,更加坚定为党建(dǎngjiàn)事业贡献力量的决心。”“九牧集团的党建经验,为‘党建+产业’融合发展提供了新思路。”学员们在实践中拓宽了工作视野。
培训期间(qījiān),学员们还围绕(wéirào)“新时代离退休干部党建难点破解”“银发人才作用发挥路径”等主题开展分组研讨,形成相关可行性建议。
此次培训全面锤炼了离退休干部党支部书记的政治素养、专业能力和创新思维,有效(yǒuxiào)提升了“领头雁”队伍战斗力。学员们纷纷表示,将以此次培训为新起点,持续强化自身能力建设,把学习(xuéxí)成果转化为破解工作难题的实招硬招,以高质量党建推动离退休干部工作再上新台阶,为推进中国式(zhōngguóshì)现代化泉州实践贡献更强“银发生力军(shēnglìjūn)”动能。(供稿人:刘江平(jiāngpíng) 黄伊凌(huángyīlíng) 潘煌杰)

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